HBO-bachelor Security management - specialisatie Openbare orde en veiligheid

Deze module verkent het werkveld van de professional. Er is aandacht voor beroepscompetenties, beroepscodes, persoonlijke profilering, projectmatig samenwerken en ethische en bedrijfskundige aspecten van organisaties.

Deze module Inleiding recht, een belangrijk onderdeel van de opleiding, biedt basiskennis en inzicht in de beginselen van het recht en legt daarmee een fundament voor het verdere verloop van de studie. In de module maak je kennis met de verschillende functies van het recht, de rechtsbronnen, de rechtsgebieden van het Nederlandse recht en belangrijke beginselen van het Nederlandse recht. 

Deze module gaat in op mondelinge en schriftelijke communicatie binnen een interculturele context. Er is aandacht voor correct formuleren, tekstbegrip, samenvatten en het effectief overbrengen van informatie.

Het hoofddoel van de module is het analyseren van een criminaliteitsprobleem binnen een bedrijf of openbare ruimte en aan de hand van criminologische theorieën en op basis hiervan aanbevelingen doen om criminaliteit te verminderen.

Leer de basis van praktijkgericht onderzoek in het hbo. De module behandelt onderzoekend vermogen, het gebruiken van bestaande kennis, zelf onderzoek doen en kritisch reflecteren op onderzoeksresultaten.

De opdracht in deze praktijkintegratiemodule is gericht op het schrijven van een rapportage over verschillende aspecten van een actueel operationeel/tactisch security probleem voor een bedrijf(sonderdeel). Met behulp van de gestructureerde aanpak van de desk research bekijk je de criminologische en juridische aspecten die samenhangen met dit probleem op operationeel/tactisch niveau.

Deze module bevat twee verplichte opdrachten. Er hoeft echter maar één van de twee opdrachten gemaakt te worden om de module af te ronden:

• je brengt een beroepsopdracht in en na goedkeuring zend je deze nogmaals in als praktijkopdracht Definitief.
• je doorloopt alle stappen van de praktijkopdracht, dus van het plan van aanpak tot en met de definitieve versie.

Deze module is voor je die kennis wil maken met de principes van middle management. Het hoofddoel van de module is het verwerven van basiskennis op het gebied van (middle) management; managementrollen in relatie tot de functionele gebieden van een organisatie.

Het hoofddoel van de module is kennis krijgen van en inzicht geven in organisatietheorieën, principes en modellen die betrekking hebben op organisatieontwerp en organisatiecultuur, evenals de interne en externe factoren waardoor deze beïnvloed worden. Daarnaast leer je aan de hand van voorbeelden of een situatieschets een aantal modellen toe te passen.

De module behandelt het grote belang van de mens als productiefactor en geeft kennis van en inzicht in de mogelijkheden om het menselijk kapitaal optimaal te benutten en de strategische, tactische en operationele keuzes hierbij. In deze module worden het plannen en beheersen van personeelsstromen, motiveren en sturen en het ontwikkelen van mens en organisatie besproken. 

De module biedt een eerste kennismaking met processen in organisaties. Welke soorten processen worden onderscheiden, hoe worden die geanalyseerd en schematisch weergeven? Daarnaast wordt aangegeven hoe processen verbeterd kunnen worden. Hier komen verschillende kwaliteitsmodellen aan de orde, de functie van een kwaliteitshandboek en de uitvoering en beoordeling van een kwaliteitssysteem.

De opdracht in deze praktijkintegratiemodule is gericht op het schrijven van een rapportage over verschillende managementaspecten van een actueel tactische/strategische security-uitdaging voor een bedrijf(sonderdeel). Met behulp van de gestructureerde aanpak van de desk research bekijk je de HR-, organisatiestructuur-, financiële, marketing- en kwaliteitsaspecten die samenhangen met dit probleem op tactisch/strategisch niveau.

Deze module bevat twee verplichte opdrachten. Er hoeft echter maar één van de twee opdrachten gemaakt te worden om de module af te ronden:

• je brengt een beroepsopdracht in en na goedkeuring zend je deze nogmaals in als praktijkopdracht Definitief.
• je doorloopt alle stappen van de praktijkopdracht, dus van het plan van aanpak tot en met de definitieve versie.

In deze module staan basiskennis en inzicht in de inzet van IT-systemen in organisaties en het informatiemanagement centraal. Naast diverse bedrijfsinformatiesystemen komen ook beslissingsondersteunende systemen aan bod. Ook gaat de module in op hardware en software, telecommunicatie en netwerken en systeemontwikkelmethoden. Ontwikkelingen op het gebied van commerciële IT-oplossingen ontbreken uiteraard niet. Daarnaast komen beveiliging en ethische problemen aan de orde. Deze onderwerpen worden vanuit een business-perspectief bekeken.

Het hoofddoel van de module is dat je na afronding het privacybeleid kan toepassen binnen organisaties volgens de richtlijnen van de AVG.

Het hoofddoel van de module is dat je leert cybersecurity risico’s kan analyseren binnen een organisatie op basis van ISO/IEC 27001 (ISFS) en aan de hand hiervan aanbevelingen doet om deze risico’s te verkleinen.

Je herkent de toename van IT afhankelijkheid voor het primaire proces. Je herkent en analyseert IT security en privacy risico’s, neemt kosteneffectieve maatregelen om bedrijfsmiddelen (assets) te beschermen en adviseert organisaties hierover. Hij beheerst de Engelse taal op niveau B2 en kent de basisprincipes en technieken van cybersecurity en data protection. Hij past de Code voor Informatiebeveiliging NEN-ISO/IEC 27002 IT Security toe evenals maatregelen om de beschikbaarheid, integriteit en vertrouwelijkheid (BIV) van informatie te beschermen, zoals cryptografische technieken, hash-functies en Public Key Infrastructure.

Deze module bevat twee verplichte opdrachten. Er hoeft echter maar één van de twee opdrachten gemaakt te worden om de module af te ronden:

• je brengt een beroepsopdracht in en na goedkeuring zend je deze nogmaals in als praktijkopdracht Definitief.
• je doorloopt alle stappen van de praktijkopdracht, dus van het plan van aanpak tot en met de definitieve versie.

Het hoofddoel van de module is het voor je verwerven van kennis van en inzicht in het volledige proces van risicomanagement, de rol van proceseigenaar en het kunnen toepassen van deze inzichten.

In de module Integrale veiligheid signaleert, agendeert en analyseer je een maatschappelijk en/of organisatorisch veiligheidsvraagstuk op lokaal, regionaal, nationaal, internationaal niveau en ontwerpt, implementeert en evalueert op basis hiervan in samenwerking met een complementair multidisciplinair team bestaande uit relevante publieke en/of private (veiligheids)partners uit het fysieke en/of sociale domein uit binnen- en of buitenland een integrale aanpak.

In deze module maak je kennis met cybercriminaliteit en de maatschappelijke impact ervan. Je leert welke wetgeving van toepassing is op cybercrime en hoe cybersecurity binnen organisaties vorm krijgt. Daarbij kijk je naar dreigingen, juridische kaders en strategische, tactische en operationele maatregelen om IT-belangen te beschermen. Na afloop kun je bijdragen aan effectief cybersecuritybeleid en risico’s binnen organisaties herkennen en aanpakken.

Het hoofddoel van de module is dat je leert Publiek-Private Samenwerking (PPS) te analyseren en op te zetten tussen organisaties op basis van de veiligheidsketen en aan de hand hiervan aanbevelingen te doen om PPS te verbeteren.

Je bent na afronden van deze PIM in staat risico’s te analyseren, safety-, security-, fysieke- maatregelen maar ook IT-Security maatregelen te adviseren en plaatst van deze maatregelen in de verschillende fasen van proactie tot nazorg.

Deze module bevat twee verplichte opdrachten. Er hoeft echter maar één van de twee opdrachten gemaakt te worden om de module af te ronden:

• je brengt een beroepsopdracht in en na goedkeuring zend je deze nogmaals in als praktijkopdracht Definitief.
• je doorloopt alle stappen van de praktijkopdracht, dus van het plan van aanpak tot en met de definitieve versie.

Het hoofddoel van het portfolio is het inzichtelijk maken van je compentieontwikkeling. In de module komt theorie aan bod over zelfreflectie en -beoordeling en de verschillende leerroutes om sturing te geven aan de persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je bepaalt je leerroute en stelt doelen op. Door middel van reflectieopdrachten toon je aan alle vereiste beroeps- en opleidingscompetenties op het eindniveau van de opleiding te beheersen. Tevens voorziet de module in de studiebegeleiding door de coach gedurende de gehele opleiding.

Het hoofddoel van de module is het ontwikkelen van de generieke hbo-competenties binnen de beroepscontext en het reflecteren op het eigen handelen.

Deze module is gericht op (potentiële) managers van organisaties en adviseurs in private en publieke organisaties, die in hun organisatie te maken hebben of krijgen met complexe (maatschappelijke) vraagstukken en die voor oplossingsrichtingen of mogelijke oplossingen design thinking willen inzetten.

Het hoofddoel van de module is je kennis en begrip bij te brengen en ervaring op te laten doen met de designthinkingmethode als denk- en werkwijze voor het komen tot oplossingen voor complexe vraagstukken die er in een organisatie leven. Daarbij leer je verschillende methoden toe te passen en op basis van experimenteren voor de organisatie creatieve en innovatieve oplossingen te bedenken.

Je bent aan het einde van je studie gekomen. In deze fase van je opleiding voer je een afstudeeropdracht uit en je schrijft hierover een verslag. In deze werkruimte staan de richtlijnen voor het opzetten en uitvoeren van het onderzoek, en voor de verslaglegging en de mondelinge afstudeerzitting waarmee je het afstudeertraject afrondt.