Meer over de inhoud
Deze opleiding bestaat uit drie modules:
Loonheffingen niveau 4
- Dienstbetrekking en inhoudingsplicht.
- Loonbegrip.
- Vergoedingen en verstrekkingen (inclusief werkkostenregeling).
- Loonheffingen.
- Tabellen, heffingskortingen.
- Eindheffingen, afdrachtsverminderingen en premiekortingen.
- Loonaangifte, naheffingen, bezwaar en beroep.
Arbeidsrecht en sociale zekerheid niveau 4
- Inleiding tot het Nederlandse recht en het arbeidsprocesrecht.
- Arbeidsovereenkomst (individueel en collectief).
- Eind van de arbeidsovereenkomst: een inleiding.
- Diverse wetten.
- Sociale verzekeringen.
- Ziekte, zwangerschap, arbeidsongeschiktheid en werkloosheid.
Personeel, organisatie en communicatie niveau 4
- HRM: doelstellingen, beleid, betekenis en invloed.
- Personeels- en salarisadministratie en financiële administratie.
- Organisatie en arbeid, organisatiestructuren en arbeidsverdeling.
- Administratieve organisatie en automatisering.
- Marketing.
- Mondelinge en schriftelijke communicatie.
- Conflicthantering.
Periodieke herziening: gevolgen voor de startdatum
Vanwege jaarlijkse wetswijzigingen en een onderhoudsronde van 1 mei t/m 1 juli kun je je in die periode wel inschrijven voor de opleiding, maar pas vanaf 1 juli starten, waarna je de rest van het jaar op ieder gewenst moment kunt beginnen.