|
|||||||||||
|
LeidinggevenInclusief de dvd ‘Stijlen van leidinggeven’
Leidinggeven is een belangrijk onderdeel van elke managementfunctie. Met aanleg voor leidinggeven alleen kom je er echter niet. De praktijkgerichte cursus Leidinggeven bereid je perfect voor op alle aspecten die bij een leidinggevende functie van belang zijn! Na afloop van de cursus heb je inzicht in menselijk gedrag, groepsstructuren en -culturen, kennis en vaardigheden op het terrein van communicatie, sociaal beleid, probleemoplossing, besluitvorming en bedrijfssociologie. Bij het studiemateriaal ontvang je een informatieve dvd over de stijlen van leidinggeven!
Daarom kies je voor deze opleiding
Voor wie is de cursus Leidinggeven bestemdLeidinggeven is een onderdeel van elke managementfunctie. Deze cursus laat je in korte tijd zien welke aspecten van belang zijn, welke stijlen van leidinggeven er zijn en op welke wijze je bijvoorbeeld omgaat met conflicten.
Je einddoelDeze cursus leidt op voor het diploma Leidinggeven. Na afloop ben je perfect voorbereid op alle aspecten die bij een leidinggevende functie van belang zijn. Inhoud van de cursus LeidinggevenNa een inleiding in de organisatiekunde waarbij organisatietheorieën en -processen aan de orde komen, wordt ingegaan op management en leidinggeven. Deze hoofdstukken behandelen managerstaken en -rollen. Ook aan het bestuursproces wordt aandacht besteed. Om je een indruk te geven van de inhoud van de cursus, volgen hier de belangrijkste onderwerpen. Psychologie
Je krijgt een inleiding in de psychologie waarbij onder meer de begrippen (verklarings)gedrag, attitude, karakter en attributie worden uitgelegd. Naast de psychologische functies komen ook groepsprocessen aan bod. Hierbij kun je denken aan in- en externe functies van groepen en collectief gedrag. Vergaderen en presenteren
In dit deel lees je over communicatietheorieën, soorten vergaderingen en overlegvormen, vind je handige suggesties voor effectief vergaderen, het houden van presentaties en het schrijven van speeches. Sociologie
Tijdens de inleiding in de sociologie worden belangrijke sociologische begrippen en sociologisch onderzoek besproken. Vervolgens wordt er dieper ingegaan op groepsprocessen en op samenwerking in een team. Stijlen van leidinggeven
Naast uitgangspunten en beïnvloedingsfactoren worden de principes en theorieën van leidinggeven geschetst. Ook wordt aandacht besteed aan doelgericht leidinggeven. Sociaal beleid
Onder sociaal beleid vallen veel aan personeelszaken verwante onderwerpen, zoals doelgroepenbeleid, humanresourcesmanagement, begeleiding en instructie van medewerkers, personeelswerving en selectie-, beoordelings- en functioneringsgesprekken. Probleemoplossing en besluitvorming
Je leert zowel besluitvormingsprincipes en -methoden als probleemoplossende methoden en praktische toepassingen. Bedrijfspsychologie
In het hoofdstuk over stress en burn-out worden stressfactoren beschreven. Veel aandacht is er voor stresspreventie en het omgaan met stress. Verder leer je niet alleen over conflictbeheersing, maar ook over individuele veranderingsprocessen. Bovendien maak je je een aantal technieken eigen om professionele tweegesprekken zoals het slechtnieuwsgesprek en het probleemoplossend gesprek te voeren. Bedrijfssociologie
De mogelijke consequenties van veranderingen en innovaties in de organisatie worden besproken, evenals het ontstaan van organisatieculturen. Ook verkrijg je inzicht in de cultuur van de eigen organisatie. Doelgericht lesmateriaalJe ontvangt speciaal ontwikkeld, losbladig lesmateriaal. Ook krijg je opbergmappen om je lesmateriaal overzichtelijk in op te bergen. Bovendien ontvang je de dvd ‘Stijlen van leidinggeven’. De leerstof is volledig. Je hoeft geen extra boeken aan te schaffen. Je hebt dus meteen alles in huis om van je studie een succes te maken. ExamenHet examen Leidinggeven wordt tweemaal per jaar (in voor- en najaar) volledig schriftelijk afgenomen door de Centrale Examencommissie van de LOI. Het examengeld bedraagt € 133,– (2012).
ExamenvakkenHet examen omvat één vak: Leidinggeven. Het examen bestaat uit open vragen en meerkeuzevragen en duurt 3 uur.
AanmeldingTijdens je studie vragen we je of je aan het examen wilt deelnemen. Wil je hieraan deelnemen, dan brengen we je tijdig op de hoogte van de manier waarop het examen wordt afgenomen en de wijze waarop je je ervoor moet aanmelden. In het algemeen kun je ervan uitgaan dat je aanmelding vóór 1 februari (voorjaarsexamen) of vóór 1 augustus (najaarsexamen) door de LOI moet zijn ontvangen. VooropleidingVoor deze cursus is geen vooropleiding vereist.
VervolgopleidingKwaliteitsmanagement en Hoger management zijn prima vervolgopleidingen.
Schrijf je direct in voor de cursus LeidinggevenInschrijven is heel eenvoudig. Vul gewoon het inschrijfformulier in. Als je je nu inschrijft kun je binnenkort al aan de slag. Doe het dus vandaag nog! |
||||||||||
|
|
|
